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山西忻州:创新举措 长效管理 实现环卫管理工作新突破

来源:环保设备网
时间:2021-08-11 14:01:34
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山西忻州:创新举措 长效管理 实现环卫管理工作新突破近年来,山西省忻州市市容环境卫生服务中心(以下简称“服务中心”)全体干部职工积极投身“五城联

近年来,山西省忻州市市容环境卫生服务中心(以下简称“服务中心”)全体干部职工积极投身“五城联创”等一系列活动,科学管理,开拓创新,市区环境卫生面貌发生了显著变化,环境卫生工作取得了巨大成就,先后获得“巾帼文明岗”“文明单位标兵”等荣誉称号。

注重环卫队伍建设,提升环卫整体形象。服务中心强化环卫作业安全制度,建立和完善各项安全防护措施,重点做好一线作业人员的安全保障工作。与其他部门密切配合,切实加强和改进管理,及时消除各类安全隐患,提高环卫作业安全系数。同时,建立健全环卫作业风险保障机制。在缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育5项保险的基础上,自筹资金为环卫工人办理意外伤害保险,做到集体参保、应保尽保。另外,推行免费供应“爱心早餐”、免费乘坐市区内公交车等优惠举措。

创新管理机制,在管理体制、管理制度、管理方法和管理措施上实现“四个创新”,形成了在管理上上下联动、按制度管人、责任到人的良好运行机制。服务中心将责任区按照不同的职能划分区域,完善环卫管理网络,建立起科学、高效、有特色的环境卫生管理体系。按责任范围,动员相关单位形成齐抓共管的环卫新格局。通过“五城联创”等活动,将环境卫生工作逐步向城中村、城乡接合部等薄弱区域延伸,从而带动市区环境卫生水平整体提升,全民参与氛围更加浓厚。

实行环卫管理全天候。服务中心把沿袭多年的作业方式改为“一扫四保”。对市区主要街道实行机械化作业,白天洒水降尘,夜间冲洗,达到路面见本色的目标,减轻环卫工人劳动强度的同时提高了道路的保洁质量。将倒垃圾变为收垃圾,变被动清理为主动服务,主动与沿街门店建立联系,定时上门收集垃圾。

建立健全建筑垃圾收运体系。积极探索建立城区建筑垃圾收运处置体系。在源头上对工地提前介入。在运输环节,加强建筑工地的管理,拉运车辆不准带泥上路,发现问题及时处理。在施工车辆的途经路面,做到每天冲刷、洒水。在终端处置上,建设了处理能力300余万吨的建筑垃圾处理场,接收市区建筑垃圾填埋,从根本上解决了市区建筑垃圾的出路问题。

实行领导带班检查制度,每日由一名领导值班检查,对发现的问题进行记录并通知相关队所进行整改。每月月底召开工作例会,由处领导、科室队所负责人参加,对当月发生的问题进行汇总分析并对下月的工作进行安排部署。

服务中心还设立了“标兵岗”、月先进工作者和拾金不昧道德风尚奖等奖励制度。通过建立这些环卫激励机制,有效调动了环卫职工积极性。

发挥“三会”作用。服务中心充分发挥环卫协会桥梁纽带作用,积极组织人员外出考察、开阔视野,学习先进管理经验和工作模式。举办了各类活动,有效调动了社会力量关心和支持环卫事业的热情,同时营造了忻州环卫大家庭的良好氛围。

积极发挥工会作用,帮助职工维护自身权益。组织开展职工业余生活,增强了他们的身体素质,提升了职工团队凝聚力。组织环卫工人体检,使环卫工人及时了解自己的身体状况。另外积极配合市工会组织帮扶贫困职工。

不断完善妇委会工作机制,打造环卫女工真正“娘家”。在市妇联的帮助和指导下全面开展妇女工作。组织女职工进行家庭敬老尊老教育和五好家庭创建宣讲活动,先后被评为“岗位先进集体奖”、“尊老敬老”先进集体。

扎实推进精准扶贫工作。驻村工作队积极发挥驻村优势,在走访贫困户的实际调查中,不断摸索上双井村脱贫致富的新方法新路径,精细组织,统筹资源,全力以赴抓好精准扶贫各项任务落实。帮助上双井村成立合作社并新建办公用房,补植果苗900余株。同时,投入近50万元来改善村容村貌,夯实了脱贫基础,扶持了种养殖户和手工业加工项目,让贫困户看到了脱贫的希望,上双井村的扶贫工作初见成效。

城市环境卫生管理是一项艰巨、长期又光荣的任务,服务中心全体干部职工将继续保持和发扬吃苦耐劳、甘于奉献的优良传统,以更加饱满的热情、更加负责的精神,不断巩固和提升“五城联创”成果,为进一步加快宜居宜游宜业美丽忻州建设再立新功。